Sintramar, sindicato mayoritario de la empresa Atún Van Camp’s, salió en defensa de la compañía tras las denuncias por el supuesto uso de pañales. En un comunicado, el sindicato informó que se declara sorprendido por las declaraciones de la ministra de Trabajo, donde lanzó acusaciones sin prueba alguna.

“No es cierto que a las trabajadoras no se les deja ir al baño a hacer sus necesidades, no sabemos de dónde salió esa información que a todas luces es mal intencionada y trata de perjudicar una industria que emplea aproximadamente 1.800 trabajadores cartageneros”, sostuvo la organización.

Al parecer, todo se trata de un caso denunciado en marzo de este año, donde la afectada sería Alicia Cardiles, una mujer afro y líder sindical, quien señaló que en la compañía estarían sucediendo situaciones violatorias de los derechos humanos.

Según Cardiles, a las mujeres se les estaría descontando tiempo cada vez que van al baño, lo que habría generado que las trabajadoras se sometan al uso de pañales para evitar los descuentos en su salario. Frente a esta situación, el sindicato mayoritario de la compañía desmintió dichas declaraciones y le pidió a la ministra mayor rigurosidad en sus acusaciones.

“Le solicitamos muy respetuosamente a la ministra del Trabajo que investigue con mucho más rigor el tema aquí en la planta, para eso la invitamos a que hable con nosotros, el sindicato mayoritario de la compañía. Hemos manifestado nuestra inconformidad a la central, la Confederación de Trabajadores de Colombia (CTC) para que por su intermedio le lleve este mensaje a la ministra y se aclare el tema”, puntualizó Sintramar.

¿Qué dice el abogado de la mujer que denunció a Van Camp's?

Daniel Polo, abogado del Sindicato Sinaltrainal (Sindicato Nacional del Sistema Agroalimentario), dijo en diálogo con Caracol Radio que la primera denuncia se dio en marzo de este año. En ese momento, Alicia Ardiles, del sindicato, presentó ante el Congreso una campaña contra las multinacionales que violan los derechos.

En ese sentido, le dijo a RCN Radio que la denuncia hizo parte de una campaña contra las multinacionales que violan los derechos internacionales y “una de esas es Seatech International, que fabrica el atún Van Camp's. Lo que estaría sucediendo es que la empresa ha puesto relojes en las áreas de producción para medir el tiempo que las mujeres tardan en ir al baño para descontárselo”.

“Inmediatamente, la empresa Seatech Internacional [que fabrica los atunes de Van Camp’s] lanza el ristre contra la trabajadora, individualizándola y presentando una denuncia penal contra esta mujer afrocolombiana y líder sindical que denuncio situaciones violatorias de derechos humanos”, dijo el jurista.

Asimismo, señaló que entre los hallazgos pudo establecer que, si bien la empresa no ha dado la orden de utilizar pañal, “sí ha creado las condiciones para que ese fenómeno ocurra: les descuentan el dinero por el tiempo que van al baño”.

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