Sin lugar a duda, los ‘nómadas digitales’ están transformando la forma en la que se trabaja actualmente, por lo que se potencia la creatividad y la innovación a distancia. De acuerdo con cifras del Departamento Administrativo Nacional de Estadística (Dane), en Colombia, al menos el 6% de los trabajadores están en teletrabajo. 

¿Qué son los nómadas digitales?

Básicamente, un nómada digital “es un profesional que usa las nuevas tecnologías para trabajar, y que lleva a cabo un estilo de vida nómada. Por lo general, los nómadas digitales trabajan de forma remota (desde casa, cafeterías o bibliotecas públicas) en lugar de hacerlo en un lugar de trabajo fijo”.

¿Cómo los nómadas digitales están cambiando la dinámica laboral en Colombia?

Pues bien, en Colombia se evidencia una nueva percepción sobre las prácticas laborales flexibles, ya que el 64% de los trabajadores prefieren un modelo hibrido, sobre todo por la disminución de los tiempos de traslado del hogar a la oficina.

“Si bien todas las disciplinas creativas y de comunicación aprovechan las herramientas digitales, algunas se adaptan de manera excepcional al estilo de vida de los nómadas digitales”, explicó Óscar Guayabero, Profesor de Historia del Diseño y Design Thinking en Esdesing.

Dentro de este modelo de trabajo, Guayabero destacó los siguientes aspectos como las ventajas que se han ido generando: la diversidad en los procesos colectivos, el potencial de la inteligencia colectiva, la presencia digital permanente, la flexibilidad geográfica y el enfoque en el sistema sobre los objetos.

Y es que no es un secreto que desde la pandemia el trabajo remoto ha ido tomando fuerza y bastante popularidad. Por ejemplo, reclutadores de empresas extranjeras reconocen cada vez más el talento en América Latina.

Además, de acuerdo con un informe de WeWork, el 91% de los millennials y centennials considera la flexibilidad como un argumento crucial para mantenerse o cambiar de trabajo.

Respecto a las profesiones para estudiar, el profesor Guayabero destacó las siguientes disciplinas como las áreas que mejor se adaptan al estilo de vida de los ‘nómadas digitales’, al permitir trabajar desde cualquier parte del mundo:

• Diseño Web y UX/UI.

• Marketing Digital.

• Redacción y Edición de Contenido. 

• Ilustración y Diseño Gráfico.

• Desarrollo de Software y Aplicaciones.

“Aunque se reconoce que el trabajo remoto no puede replicar completamente la energía de las sesiones de trabajo en persona, se resalta que el ritmo más pausado y la capacidad de reflexión en el entorno digital pueden ser muy productivos para el proceso creativo, por lo que el trabajo remoto puede convertir las dificultades en ventajas y potenciar la creatividad en el campo del diseño”, puntualizó.

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